EffiTeam : Coaching

Les prestations d’accompagnement ou coaching d’EffiTeam sont réalisées dans différents contextes :

  • La prolongation d’un cycle de formation : s’assurer de la pleine appropriation de concepts par les collaborateurs ; favoriser la mise en application des démarches abordées lors de la formation.
  • La résolution d’une problématique spécifique : résolution de situations complexes, renforcement des compétences de leadership, évolutions de carrière, repositionnement sur le marché, etc.

 

Déontologie

Les interventions d’EffiTeam sont réalisées avec un haut niveau de confidentialité, dans le cadre d’un strict respect du secret professionnel.
Les prestations s’inscrivent strictement dans le budget fixé, dans la limite des domaines d’intervention définis au préalable.
Les démarches d’accompagnement d’EffiTeam excluent tout abus d’influence sur les personnes faisant l’objet d’un accompagnement.

 

Expérimentez une démarche de coaching

  • Dirigeants, managers, collaborateurs, vous souhaitez résoudre un problème stratégique, d'organisation, de communication, de relation personnelle ou professionnelle, ou encore affirmer votre leadership.
  • Vous devez faire les choix les plus sûrs et les plus efficaces pour vos équipes et votre entreprise.

  

La séance dure de 1 à 2 heures. L'approche est personnalisée et permet d'obtenir des résultats concrets, rapides et mesurables.

A l'issue de la séance vous aurez, en fonction du sujet que vous aurez choisi :

  • Pris du recul et clarifié la situation présentée.
  • Identifié le ou les axes à explorer davantage.
  • Mesuré les tenants et aboutissants d'une situation complexe ou bloquante.
  • Repéré et décidé les nouveaux comportements à mettre en place.